業務内容 | 当社運営保育所における0~6歳児の保育業務 |
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必要資格 | 保育士 |
募集人数 | 15名(予定) |
給与 | 月給220,000円〜260,000円(経験等により異なる) |
賞与 | 年2回支給(業績による) 入社初年度は業績により12月に1回支給(4月入社の場合) |
賞与実績 | 2019年度実績:年2ヶ月分(最大3ヶ月分)支給 |
昇給 | 年1回 ※但し業績による |
手当 | 住宅手当・一人暮らし応援制度 |
福利厚生 | 社保完備・交通費支給・子育て支援制度・産休育児休業・介護休業・看護休業 |
休日 | 月ごとの土日祝の日数+年末年始6日間 |
教育制度 | ブラザー・シスター制度:専任の先輩社員が1年間サポートします。 |
研修 | 保育新人研修・No.2研修・そだれん研修 施設交換研修・外部講師研修ほか |
業務内容 | 当社運営保育所における給食調理 |
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必要資格 | 管理栄養士・栄養士または調理師 |
募集人数 | 若干名 |
給与 | 月給220,000円+資格手当 (管理栄養士手当:5,000円 栄養士手当:3,000円) |
賞与 | 年2回支給(業績による) 入社初年度は業績により12月に1回支給(4月入社の場合) |
賞与実績 | 2019年度実績:年2ヶ月分(最大2.5ヶ月分)支給 |
昇給 | 年1回 ※但し業績による |
手当 | 住宅手当・一人暮らし応援制度 |
福利厚生 | 社保完備・交通費支給・子育て支援制度・産休育児休業・介護休業・看護休業 |
休日 | 月ごとの土日祝の日数+年末年始6日間 |
教育制度 | ブラザー・シスター制度:専任の先輩社員が1年間サポートします。 |
研修 | 新入社員研修・マミー調理者研修・食育研修 施設交換研修・外部講師研修ほか |
業務内容 | 放課後児童の安心・安全な居場所を提供する。学習やスポーツ、遊び、文化活動などの指導。福祉会館では地域高齢者の生きがいづくり、仲間づくり、健康づくりを目的に来館される利用者の活動支援 |
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必要資格 | 保育士資格 または 教員免許(幼・小・中・高)を取得見込みの方 放課後児童支援員認定資格研修を修了見込みの方 |
募集人数 | 15名(予定) |
給与 | 月給220,000円 |
賞与 | 年2回支給(業績による) 入社初年度は業績により12月に1回支給(4月入社の場合) |
賞与実績 | 2019年度実績:年2ヶ月分(最大3ヶ月分)支給 |
昇給 | 年1回 ※但し業績による |
手当 | 住宅手当・一人暮らし応援制度 |
福利厚生 | 社保完備・交通費支給・子育て支援制度・産休育児休業・介護休業・看護休業 |
休日 | 月ごとの土日祝の日数+年末年始6日間 |
教育制度 | ブラザー・シスター制度:専任の先輩社員が1年間サポートします。 |
研修 | 指導員新人研修・No.2研修・そだれん研修 施設交換研修・外部講師研修ほか |
業務内容 | 福祉会館・児童館利用者に安心で安全な地域の居場所づくり。介護予防運動・健康相談など高齢者の居場所づくり。乳幼児子育て支援・健康相談 |
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必要資格 | 正看護師または准看護師 |
募集人数 | 若干名 |
給与 | 月給280,000円(正看護師) 月給250,000円(准看護師) |
賞与 | 年2回支給(業績による) 入社初年度は業績により12月に1回支給(4月入社の場合) |
賞与実績 | 2019年度実績:年2ヶ月分支給 |
昇給 | 年1回 ※但し業績による |
手当 | 住宅手当・一人暮らし応援制度 |
福利厚生 | 社保完備・交通費支給・子育て支援制度・産休育児休業・介護休業・看護休業 |
休日 | 【福祉会館・児童館】→月ごとの土日祝の日数+年末年始6日間 |
教育制度 | ブラザー・シスター制度:専任の先輩社員が1年間サポートします。 |
研修 | 指導員新人研修・そだれん研修 施設交換研修・外部講師研修ほか |